Бухгалтерская компания в Алматы

ТОО Камерир

Юридическая компания в Алматы

Телефон: +7(727)317-62-62

Email: info@kamerir.kz

Командировка с точки зрения трудового кодекса

Логотип Камерир

Здравствуйте!

Командировка с точки зрения трудового кодекса.

Согласно Трудового кодекса РК:
Командировка – направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы в другую местность, а также направление работника в другую местность на обучение, повышение квалификации или переподготовку.
Учету подлежит отработанное и неотработанное работником время. При этом отдельно учитываются время сверхурочных работ, работы в ночное время, выходные, праздничные дни, дни командировок.
Работник, находящийся в командировке, пользуется выходными днями в соответствии с правилами трудового распорядка работодателя, к которому он направлен.
Работникам, направляемым в командировки, оплачиваются:

  1. Суточные за календарные дни нахождения в командировке, в том числе за время в пути;
  2. Расходы по проезду к месту назначения и обратно;
  3. Расходы по найму жилого помещения.

Направление в командировку работников, не достигших 18-летнего возраста, беременных женщин, а также работников-инвалидов допускается, если такая работа не запрещена им по медицинским показаниям. При этом указанные работники вправе отказаться от направления в командировку.

От направления в командировку вправе отказаться работники, имеющие детей в возрасте до трех лет, работники, осуществляющие уход за больными членами семьи либо воспитывающие детей-инвалидов, если на основании медицинского заключения дети-инвалиды либо больные члены семьи нуждаются в осуществлении постоянного ухода.


Для тех, кому необходимы наши профессиональные бухгалтерские услуги в Алматы, вы всегда можете зайти к нам на сайт

WWW.БУХГАЛТЕРСКИЕ-УСЛУГИ.KZ


Таким образом:

ВЫВОДЫ: Особенности командировки по Трудовому кодексу РК
1 В командировку может быть направлен только работник предприятия
2 Командировка – это направление в другую местность, вне места постоянной работы
3 При учете времени – время в командировке учитывается отдельно
4 При направлении в командировку работнику должны быть компенсированы суточные, расходы на проезд и найм жилого помещения
5 При направлении к командировку необходимо учитывать ограничения согласно трудового кодекса РК

А также, вы всегда сможете воспользоваться любой из наших услуг

Бухгалтерские услуги
Изготовление печатей
Юридические услуги
Регистрация компаний
Обучение бухгалтеров
Портал полезных документов

Текущая вакансия в Алматы

Помощник бухгалтера

Подробнее на www.hh.kz

Уважаемые коллеги, в этом разделе мы будем информировать Вас о текущих открытых вакансиях в нашей компании.

  • Откликнуться на вакансию можно только пройдя по ссылке и зарегистрировавшись на портале www.hh.kz.
  • Мы не можем консультировать по поводу вакансий по телефону или E-mail, вся необходимая информация представлена в описании вакансии.
  • В случае предварительного отбора, кандидаты приглашаются на собеседование по телефону.
  • В связи с высоким конкурсом, просим отнестись с пониманием в случае, если Вам не позвонили, Вы всегда можете претендовать на соискание должности в будущем.

Берегите себя и свое время!

Присоединяйтесь к нам на facebook!

Звоните: (727) 317-62-62, напишите письмо,
Приезжайте: г.Алматы, ул.Богенбай батыра, 86, офисы 309, 311, 313, 315.

ТОО Камерир